16/10/2026 12:49

Vitória histórica para a Enfermagem brasileira!

Um passo decisivo rumo ao fim da escala abusiva, sem redução salarial para os profissionais da nossa categoria, uma conquista fruto da luta constante e unida de toda a classe.

 

 

 

 

 

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Como será a transição?

⏳ Em até 60 dias após a promulgação, a jornada semanal máxima passa para 42 horas.
⏳ Após 12 meses, a jornada cai para 40 horas semanais.
E o piso salarial?

A Lei 14.434 definiu os valores do piso, mas não havia vinculado à jornada. Agora, com o STF analisando a mudança de referência de 44 para 40 horas, o impacto é direto no contracheque:
* Quem trabalha 40h receberá 100% do piso.
* Quem tem 36h semanais terá o salário proporcional ajustado para R$ 4.275,00.
* Para a jornada de 30h, o valor sobe para R$ 3.563,00.

Por que isso importa?
Porque é valorização e reconhecimento da especificidade do trabalho de enfermagem. A medida fortalece a luta histórica pela jornada de 30 horas e impacta positivamente tanto os serviços públicos quanto os privados. Cuidar exige dedicação, e quem cuida também merece descanso e justa remuneração. 

Próximos passos:

1️⃣ Acompanhar a decisão final do STF sobre a jornada de referência.
2️⃣ Garantir a aplicação da lei em todos os locais de trabalho.
3️⃣ Continuar a mobilização nacional pela jornada de 30 horas.

Conforme destaca Solange Caetano, presidenta da Federação Nacional dos Enfermeiros (FNE) e coordenadora-geral do Fórum Nacional da Enfermagem, a categoria segue firme, unida e vigilante na defesa dos direitos dos profissionais.

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